完不成任务罚款违法。依据《劳动法》，公司无权对完不成任务的员工罚款，这是违反劳动法的行为。若公司坚持此做法，可能引发员工不满，影响团队稳定，甚至导致法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题常见方式有投诉、调解、仲裁、诉讼。员工应根据实际情况选择，如希望快速解决可选投诉或调解；若问题复杂，建议仲裁或诉讼，以确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫罚款违法。处理方式：1.向劳动保障部门投诉，说明情况并提供证据；2.申请调解，通过第三方促进双方和解；3.申请仲裁，由仲裁委裁决；4.提起诉讼，法院将依法判决。根据具体情况选择合适方式。
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